Instituto de las mujeres – Igualdad de oportunidades: aplicación práctica en el ámbito del empleo, 65 horas.

PROGRAMA DEL CURSO

1.- Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres: conceptos fundamentales y situación general en España

Objetivo

Realizar un recorrido por aquellos conceptos que nos permitan reflexionar acerca de la igualdad entre mujeres y hombres en distintos ámbitos.

Contenido

Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres: conceptos fundamentales y situación general en España

1. 1. 1. Conceptos generales sobre igualdad de género
   2. 2. Conceptos en el ámbito educativo y formativo
   3. 3. Conceptos sobre participación política y social
   4. 4. Conceptos en el ámbito laboral
   5. 5. Conceptos sobre violencia de género
   6. Cierre con perspectiva

2.- Políticas para la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito internacional, europeo y español

Objetivo

Conocer las políticas emprendidas para el logro de la igualdad real en los ámbitos internacional, europeo y nacional.

Contenido

Políticas para la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito internacional, europeo y español

1. 1. 1. Organización de las Naciones Unidas. El principio de igualdad a través de las conferencias internacionales de las mujeres.
   2. 2. El Consejo de Europa y la igualdad entre mujeres y hombres
   3. 3. El principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en la Unión Europea
   4. 4. Políticas y organismos para la igualdad en España
   5. Cierre con perspectiva

3.- Formación y empleo. Análisis del mercado laboral español desde la perspectiva de género

Objetivo

• Analizar la realidad de mujeres y hombres en nuestra sociedad, reflejando la brecha de género en diferentes ámbitos.
• Reflexionar sobre la importancia de la formación como generadora de identidades y opciones profesionales.
• Analizar el mercado laboral desde el enfoque de género.

Contenido

Formación y empleo. Análisis del mercado laboral español desde la perspectiva de género

1. 1. 1. La socialización de género y la división sexual del trabajo
   2. 2. La educación y la formación de mujeres y hombres
   3. 3. Análisis de la situación actual de mujeres y hombres en el mercado laboral desde la perspectiva de género
   4. Cierre con perspectiva

4.- El trabajo por cuenta propia de las mujeres en España: autoempleo y actividad empresarial

Objetivo

• Analizar la iniciativa del empleo por cuenta propia de las mujeres en el mercado laboral español.
• Conocer las características de autoempleo femenino.
• Examinar las acciones de fomento del emprendimiento, las herramientas y recursos disponibles y los programas públicos de apoyo al autoempleo de las mujeres.

Contenido

El trabajo por cuenta propia de las mujeres en España: autoempleo y actividad empresarial

1. 1. 1. El autoempleo y la actividad empresarial desde la perspectiva de género
   2. 2. El emprendimiento de las mujeres en España: oportunidades y obstáculos
   3. 3. Políticas y recursos para el fomento del emprendimiento de las mujeres
   4. 4. Mujeres en los órganos de toma de decisiones de las empresas
   5. Cierre con perspectiva

5.- Mercado laboral y situaciones de vulnerabilidad social de las mujeres

Objetivo

Profundizar sobre el desempleo femenino y el riesgo de exclusión social, identificando los colectivos específicos.

Contenido

Mercado laboral y situaciones de vulnerabilidad social de las mujeres

1. 1. 1. Conceptos y principales características de la precariedad, vulnerabilidad y exclusión social
   2. 2. El mercado laboral y los factores de vulnerabilidad social
   3. 3. Colectivos con problemas de empleabilidad
   4. 4. Políticas y recursos para la mejora de la empleabilidad de colectivos de mujeres en situaciones de vulnerabilidad
   5. Cierre con perspectiva

6.- Políticas y estrategias para el cambio estructural

Objetivo

Acercar al alumnado a las políticas y actuaciones dirigidas a favorecer la incorporación de las mujeres al mercado laboral.

Contenido

Políticas y estrategias para el cambio estructural

1. 1. Políticas para el empleo y reformas laborales en España
   2. La aplicación del principio de igualdad entre mujeres y hombres en el diseño de proyectos para el empleo: de las acciones positivas al mainstreaming de género
   3. Cierre con perspectiva

7.- Aproximación a la intervención en el ámbito de la inserción sociolaboral de las mujeres del medio rural

Objetivo

• Introducir la perspectiva de género en la elaboración de proyectos de inserción laboral en todas sus fases.
• Exponer y proponer algunas estrategias que sirvan de herramientas para poder conseguir la igualdad real entre mujeres y hombres.

Contenido

Aproximación a la intervención en el ámbito de la inserción sociolaboral de las mujeres del medio rural

1. 1. Hábitat: factor a tener en cuenta en los proceso de inserción sociolaboral
   2. Aproximación al mercado de trabajo en el medio rural
   3. Las mujeres del ámbito rural en España
   4. Conceptos básicos y enfoques de género en desarrollo
   5. Desarrollo local y rural
   6. Desarrollo rural en la Unión Europea
   7. Medidas legislativas para la consecución de la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres en el medio rural
   8. Planes locales: igualdad, violencia de género. Aspecto claves a tener en cuenta en su diseño, implementación y evaluación
   9. Cierre con perspectiva

8.- Instrucciones para la prueba final

Contenido

1. Instrucciones para la prueba final
   1. Contexto
   2. Situación